Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Единовременное пособие при рождении ребенка в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Обычно для оформления пособия достаточно только сведений, поступающих в СФР из ЗАГСа и от работодателя, или одного заявления. В этом случае получателю выплат не нужно предоставлять никаких дополнительных документов. Но это возможно, если Соцфонд получил необходимые сведения от других организаций, ответственных за предоставление услуг гражданам.
Какие нужны документы для оформления пособия
❗ Если какая-то необходимая информация не поступила, заявителю нужно будет подтвердить право на пособие следующими документами:
- свидетельством о рождении ребенка;
- справкой с места работы другого родителя о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось;
- свидетельством о расторжении брака — если родители развелись;
- справкой, подтверждающей обучение по очной форме — если получатель выплаты учится;
- справкой о лишении матери родительских прав или свидетельством о ее смерти;
- копией решения суда об усыновлении ребенка — если пособие оформляет усыновитель;
- документами об установлении опеки над малышом — для опекунов, усыновителей и приемных родителей;
- иностранным свидетельством о рождении ребенка — если он появился на свет не в России.
Какие документы понадобятся, чтобы оформить пособия при рождении ребенка неработающей маме
Важно! Первыми документами, выдаваемыми мамочке при появлении на свет новорожденного, становятся справка из родильного дома по форме 103/у, которую необходимо передать в отдел ЗАГСа, чтобы взамен получить свидетельство о рождении ребенка (совершить обмен нужно в течение 30 календарных дней). Вместе со свидетельством сотрудник ЗАГСа выдает справку по форме 24 – она пригодится при оформлении разовых выплат у работодателя или в СЗН.
Для оформления единовременного пособия при рождении ребенка неработающей маме необходимо подготовить следующие документы:
| № п/п. | Требуемый документ | Где взять документ |
| 1 | Паспорта обоих родителей (если родитель единственный – только его паспорт) | УМВД РФ |
| 2 | Заявление о назначении пособия | Составляется на месте по образцу |
| 3 | Свидетельство о рождении ребенка (детей) | ЗАГС |
| 4 | Справка о составе семьи (во многих регионах справку органы СЗН запрашивают самостоятельно) | Паспортный стол |
| 5 | Трудовая книжка (при наличии) | По последнему месту работы |
| 6 | Свидетельство о заключении брака (при наличии) | ЗАГС |
| 7 | Свидетельство о расторжении брака (если супруги разведены) | ЗАГС |
| 8 | Свидетельство об установлении отцовства (если брак не был заключен на момент рождения ребенка) | ЗАГС |
| 9 | Справка по месту работы отца ребенка о том, что он не получал аналогичное пособие | По месту работы супруга |
| 10 | Справка о том, что данное пособие не было получено по месту регистрации (если заявление подается по месту фактического проживания) | СЗН по месту прописки |
Региональные единовременные выплаты
Регионы к единовременному пособию при рождении ребенка добавляют свои выплаты. Чтобы их получить, один из родителей и ребенок должны быть прописаны в этом регионе. Например, в конце 2022 и начале 2023 года были установлены такие единовременные пособия:
| Регион | Выплата |
| Москва | 6 313 руб. – за 1 ребенка
16 642 руб. – за 2 и последующих 57 383 руб. – при рождении либо усыновлении 3-х и более детей сразу |
| Югра (Ханты-Мансийский автономный округ) | 20 000 руб. |
| Санкт-Петербург | 34 777 руб. – за 1 ребенка
46 372 руб. – за 2 ребенка 57 962 руб. – за 3 ребенка |
| Тульская область | 14 000 руб. |
Документы для оформления единовременного пособия при рождении ребенка
В большинстве случаев, как уже указывалось выше, для назначения достаточно информации, которую в СФР предоставляет ЗАГС и работодатель родителя (либо одного заявления, если родители не работают).
Если Соцфонд получил недостаточно информации или неполные сведения для назначения выплаты, то для подтверждения права на пособие могут потребоваться следующие документы:
- свидетельства о рождении ребенка (детей);
- свидетельства о расторжении брака — в случае развода;
- справки с работы от второго родителя, что ему это пособие не было назначено;
- справки о лишении супруга (супруги) родительских прав или свидетельство о смерти;
- справки об учебе по очной форме — если получатель школьница (студентка);
- копии решения суда об усыновлении ребенка, документов об установлении опеки (если пособие оформляет не родитель);
- заграничных свидетельств о рождении ребенка — если был рожден не в РФ.
Выплаты при рождении второго ребенка
При рождении второго ребенка оформляются те же пособия что и при рождении первого при этом некоторые суммы возрастут. Главной выплатой, которую стоит оформить обязательно будет материнский капитал.
Материнский, или семейный, капитал — это мера господдержки российских семей, в которых с 2007 по 2023 год включительно родился или был усыновлен или последующие дети — если при рождении или усыновлении второго ребенка право на получение этих средств не оформлялось.
» data-checksum=»74d982696473ce21163d4b86c03b8d05″>второй ребенок. Рожденный или усыновленный ребенок должен иметь российское гражданство.
С января 2023 года материнский капитал проиндексирован на 12,4%. Повышение коснулось порядка 4,3 млн семей России с сертификатом МСК и распространилось на все суммы, предоставляемые в зависимости от количества детей и времени их появления.
Материнский капитал на первого ребенка был увеличен с 2023 года составляет 589,6 тыс. руб, а на второго ребенка 779 тыс. руб. Доплата на второго ребенка, если семья уже получала маткапитал на первого — 189 524 руб.
Средства семей, которые пока не полностью израсходовали материнский капитал, также были проиндексированы в январе.
Сертификат можно оформить как сразу после рождения или усыновления ребенка, так и позже, в любой удобный для семьи период.
Список пособий для уволенных при ликвидации предприятия
Пособия по беременности и родам, а также по уходу за детьми, выплачиваются работодателем по месту работы сотрудникам, застрахованным в ФСС, за исключением участников пилотной программы «Прямые выплаты» — они получают причитающиеся им средства непосредственно из бюджета Фонда Социального Страхования.
Однако, зачастую предприятие закрывается, банковские счета арестовываются, или по решению суда работодатель признаётся банкротом. В таких случаях сотрудницы, претендующие на пособия при рождении ребенка неработающей маме, будут получать средства из подразделения ФСС, на учёте в котором стоял их начальник.
Уволенные при закрытии компании, прекратившие деятельность ИП (если они уплачивали добровольные взносы в ФСС), студентки очной формы, в отличие от неработающих и безработных, получают:
- пособие по беременности и родам;
- пособие при ранней постановке на учёт в женской консультации (до 12 акушерских недель).
Когда можно уходить в декрет?
Официальный отпуск предоставляется с наступлением тридцатой недели беременности. Минимальная продолжительность декрета держится на уровне 140 дней. Работающие мамы получают компенсационные выплаты, эквивалентные размеру ежемесячного заработка. Однако законодательно максимально возможная сумма таких выплат в 2020 году ограничена 322 191 рублями.
В ситуации, при которой с наступлением тридцатой недели беременности будущая мама изъявила желание продолжить трудовую деятельность, начисления пособий не производится. Согласно законодательству, одновременное получение компенсационных выплат и заработной платы невозможно. Решение о продолжении трудовой деятельности будет полностью оправданным если ежемесячный доход выше размера пособия.
Справка о неполучении пособия отцу ребенка
Если отец ребенка трудится по договору или проходит службу, то обратиться за справкой он должен либо к своему работодателю, либо к руководству своего подразделения. Предоставляется справка с места занятости следующими лицами:
- Работающими по трудовому соглашению;
- Проходящими службу по контракту в Минобороны РФ;
- Служащими МВД, Госпротивопожарной службы, МЧС и т.д.
Важно! Если отец ребенка не работает, это не означает, что подобная справка ему не требуется. Ему следует обратиться в органы соцзащиты населения и запросить справку о неполучения пособия.
Справка в соцзащите (УСЗН) запрашивается в том случае, если не работают оба родителя, либо один из них (в этом случае справку следует получить неработающему родителю). Сделать это нужно следующим категориям лиц:
- Ищущие работу и состоящие на учете в службе занятости;
- Нетрудоустроенные пенсионеры, инвалиды;
- Лица, которые по иным причинам официально не трудоустроены;
- Студенты, которые учатся на очной форме в ВУЗе или ином учебном заведении.
Что делать, если отец ребенка не хочет предоставлять справку о неполучении пособия
Важно! Справка о том, что второй родитель не получал пособие предоставлять не требуется только в случае, если мать ребенка является одиночкой, либо брак был расторгнут еще до обращения за пособием. Матерью одиночной женщина признается в том случае, если в графе отец свидетельства о рождении стоит прочерк.
Иногда возникают и такие ситуации, когда родители ребенка еще не развелись, но уже не живут вместе и не общаются. Что же делать, если отец ребенка в этом случае отказывается предоставить справку?
Законом такая ситуация не предусматривается. Женщине следует договориться с отцом ребенка, но если это невозможно, она может самостоятельно направить письмо его работодателю и попросить выдать справку. Направить письмо можно по почте, либо отнести лично в бухгалтерию. Лучше приложить к письму копию свидетельства о браке и рождении ребенка, а также пояснить, что отец ребенка в предоставлении такой справки отказывает.
Как правило, работодатель идет навстречу в этой ситуации, тем более, что это его ни к чему не обязывает. Если же отец ребенка неработающий, либо ИП, то самостоятельно запросить справку в УСЗН или ФСС не получиться.
Выплаты по 10000 в 2023 году
К началу учебного года родителям выплатят по 10 тысяч рублей — такую информацию могут озвучить в ближайшее время. Это одна из мер поддержки населения в период экономической нестабильности. А также дополнительные способ поддержать семью и рождаемость в РФ. Сейчас сбор ребёнка в школу обходится недёшево. Ещё в прошлом году по поручению Путина семьи с детьми получили аналогичную выплату к первому сентября. И вот теперь ожидается нечто подобное, в качестве позитивной практики.
На такие выплаты могут рассчитывать около 17 миллионов семей (с детьми от 6 до 17 лет). Учитывая большую инфляцию в этом году, то вероятность повторения выплаты весьма велика. Тем более что для многих семей с низким доходом она совершенно необходима. После ковид многие уже подзабыли как правильно собрать ребёнка в школу. И дополнительная выплата станет тут хорошим подспорьем.
Основные расходы сейчас при подготовке к первому сентября это школьная форма, канцелярские товары и прочее. Всё это производится в самой России, и поддержка от государства позволит стимулировать отечественное производство. По оценкам экспертом, важно чтобы такая помощь была адресной и направлялась действительно нуждающимся в ней. Сами выплаты могут начаться в августе.
Чем более эффективно будут расходоваться средства тем больший профит это даст сейчас и в будущем. Комплексный подход в сфере социальной политики может вывести уровень жизни в РФ на новые показатели. Особенно можно ждать помощи от государства семьям детей первоклашек. В этом году ожидается около 2,5 миллионов новых школьников в РФ.
В прошлом году в связи с пандемией государство выплачивало единовременную выплату к началу учебного года в размере 10000 рублей. Его назначали всем в возрасте от 6 до 18 лет.
Стоит напомнить, что в прошлом году не было ежемесячных пособий для детей от 8 до 17 лет, которые фактически являются школьниками. Поэтому была необходимость поддержать школьников разовыми выплатами к новому учебному году. В 2022 году с введением новых выплат государство уже обеспечило детей всех возрастом социальной поддержкой, которая по своей величине превышает 10 тысяч рублей. Таким образом, теперь нет явных предпосылок для единовременных выплат.
Тем не менее, если будет принято решение о повторении практики прошлых лет и выплаты стимулирующих единовременных выплат по 10000 школьникам, то мы увидим эту информацию в июле-августе 2023 года.
С какого числа начнут выплачивать по 10000 рублей и дадут ли 10000 рублей на детей в августе, пока не известно. Учитывая сложности в экономике и быстрый рост цен, экономисты полагают, что в этом году В. Путин поступит также.
Справка о неполучении пособия до 1.5 лет
Для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет одним из необходимых документов является справка о неполучении пособия. Она подтверждает, что второму родителю (или им обоим) не был назначен и выплачен данный вид материальной поддержки.
Утвержденной формы такая справка не имеет, поэтому пишется произвольно, но с указанием необходимой информации. Учреждение, в которое следует обращаться для получения этого документа, зависит от правового статуса получателя:
Согласно ст. 13 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», выплата по уходу оформляется на лицо, которое будет фактически осуществлять уход за ребенком. Это может быть один из родителей, опекунов либо иной родственник.
Для оформления справки потребуется предоставить только самые основные документы, а в случае обращения к работодателю не понадобятся даже они. Важно также отметить, что существуют предусмотренные законом ситуации, когда в справке о неполучении пособия нет необходимости.
Кто считается неработающим
Безработный – это человек, который по каким-то причинам не имеет трудоустройства. В России существует статус безработного, который позволяет пользоваться определенными льготами и получать пособия. Неработающий – это трудоспособный гражданин, не получающий заработка, не имеющий работы, зарегистрированый в службе занятости по месту жительства с целью поиска работы и готовый приступить к ней.
Для статуса необходимо представлять запрашиваемые документы в ЦЗН и являться в назначенный день для перерегистрации. Признание гражданина безработным требует соблюдения определенного порядка. Порядок признания гражданина безработным определяет ЦЗН по истечении 10 дней с даты представления документов:
- документ, удостоверяющий личность;
- трудовая книжка;
- подтверждение профессиональной квалификации;
- справка о среднем заработке за последние три месяца с последнего места работы;
- при постановке на учет в качестве безработного после обучения в вузе требуется предоставить диплом об образовании.
Проверка полноты и достоверности полученных страховщиком сведений и документов
В целях проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователем для назначения и выплаты пособий застрахованным лицам, а также сведений и документов, представленных застрахованным лицом для назначения и выплаты ему пособий, страховщик вправе осуществлять проверки в виде формирования и направления запросов:
-
в ПФР – сведений о страхователе и застрахованном лице, в том числе о продолжительности страхового стажа застрахованного лица, а также его заработной плате;
-
в ФНС – сведений, в том числе составляющих налоговую тайну, о заработной плате застрахованного лица и об иных выплатах и вознаграждениях в его пользу.
Таблица: размеры декретных и детских пособий неработающим матерям
Безработные, вставшие на учёт в Центре занятости и получающие пособие по безработице, обязаны либо отказаться от выплаты (предоставив в Службу занятости листок нетрудоспособности на сроке 30 акушерских недель), либо не оформлять пособие по уходу за ребёнком.
|
Пособие |
Размер (руб.) |
|
Единовременное при рождении младенца, при усыновлении и установлении опеки |
16350,33 |
|
Ежемесячное по присмотру за детьми до 1,5 лет |
3065,69 (минимальное на 1-ого ребёнка), 6131,37 (минимальное на 2-ого ребёнка), 40% от среднего дохода, не ниже минимального и не больше 10873,36 на каждого малыша до полутора лет (для уволенных). |
|
Ежемесячное на детей до 16 (18) лет |
В зависимости от региона проживания |
|
Единовременное жене военного (срочная служба) |
25892,76 |
|
Ежемесячное на детей военного-(срочная служба) |
11096,76 |
|
Ежемесячное многодетным семьям |
В зависимости от региона проживания |
|
Материнский капитал |
453 026 |
|
По беременности и родам |
100% среднего дохода или по МРОТ. Для уволенных из-за закрытия фирмы или ИП, уволенных по причине банкротства компании: 34 521,20 (при обычных родах — 140 дней), 38 466,48 (при возникновении осложнений при родах — за 156 дней), 47 836,52 (при двойне, тройне и т.д. — за 194 дня). Студентам: в размере стипендии. Безработным (получившим статус в течении года после увольнения): 2861,60 (за 140 дней), 3188,64 (за 156 дней), 3965,36 (за 194 дня). |
|
За раннюю постановку на учёт в поликлинике |
613,14 |
Кто имеет право получать пособия
Безработным беременным женщинам пособия от государства не выплачивают. Но есть несколько условий, при которых нетрудоустроенная беременная россиянка сможет получать денежную помощь из бюджета:
- на декретные платежи могут рассчитывать женщины, которых уволили из-за прекращения деятельности компании или полной ликвидации компании работодателя;
- пособия выплачивают девушкам, которые проходят обучение на дневном отделении в средне-специальных, профессионально-технических или высших учебных заведениях.
Во всех остальных случаях безработным женщинам пособия не выплачивают.
Сумма выплат безработной беременной женщине зависит от индивидуальных условий и того дохода, который она получает на данный момент:
| Условия | Размер платежа |
| При увольнении из-за прекращения деятельности предприятия, а также бывшим нотариусам и адвокатам | 300 рублей в месяц |
| При обучении на дневном отделении | В размере стипендии |
Ответы на часто задаваемые вопросы про пособия при рождении ребенка неработающей маме в 2021 году
Вопрос: Облагаются ли суммы детских пособий налогом на доходы физических лиц (НДФЛ)? Если да, то касается ли это неработающих матерей:
Ответ: Нет. Детские пособия не облагаются никаким налогом вне зависимости от того, трудоустроена мать ребенка, или является неработающей/безработной.
Вопрос: В чем разница между понятиями “неработающая мама” и “безработная мама”?
Ответ: Неработающая мама – та, которая не трудоустроена официально (по трудовому договору) и не осуществляет предпринимательской деятельности. Когда речь идет о безработной маме, имеется в виду женщина, состоящая на учете в Центре занятости населения и получающая пособие по безработице.